根據(jù)《中華人民共和國勞動法》《集體合同規(guī)定》等相關(guān)法律法規(guī)要求，我公司于2025年5月正式啟動集體勞動合同協(xié)商工作。經(jīng)職工代表大會審議通過，公司與工會代表于2025年7月10日簽訂《2025年度集體勞動合同》，并于7月29日在內(nèi)蒙古就業(yè)公共服務(wù)平臺順利完成集體勞動合同和女職工專項集體合同的備案工作。
本次集體勞動合同覆蓋全公司共3880名職工，合同期限為3年（自2025年7月10日至2028年7月9日）。合同內(nèi)容在勞動報酬、工作時間、休息休假、保險福利、勞動安全衛(wèi)生等方面作出明確規(guī)定。下一步將重點(diǎn)做好合同履行監(jiān)督工作，切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益，促進(jìn)勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定。
